▲党委书记陈岷江做总结讲话

▲院长张双林对管理学论文的写作和投稿给予指导并分享相关写作经验

　　为进一步增进学术交流，激发管理活力，推进内涵建设，促进形成医药护技、行政、后勤从不同角度探索医院管理效能持续提升，5月17日下午，我院首届管理类论文评审研讨会在11号楼2楼会议室召开。党委书记陈岷江、院长张双林，在院全体院领导参加了会议，会议由院办副主任张倩倩主持。

　　3月份，医院出台了管理类论文的征集和评选方案，共征集到论文38篇，范围基本涵盖所有行政职能科室。前期，经过分组初评，共有20篇论文进入终评。

　　评审研讨会历时三个半小时，评审老师由院领导和部分行政职能科室负责人组成。20位参赛者依次上台，从选题原因、研究目的、论文框架、与实际结合点、研究结论、创新性和应用价值等方面，进行了简要汇报。评审组对每篇论文提出了具体的意见和修改建议，最终评选出一等奖一名、二等奖三名、三等奖五名。

　　院长张双林对管理学论文的写作和投稿进行指导，并分享了相关写作经验。

　　党委书记陈岷江进行了总结讲话。

　　近年来，我院在从经验管理向科学管理转变过程中，文化管理的理念也在不断融入。希望通过论文撰写，总结经验、激发创新，通过交流研讨，进一步提高医院管理效能，为推动医院高质量可持续发展提供有效保障。