1月7日下午，我院在1号楼五楼会议室召开了后勤各科室2020年度工作总结暨2021年度工作计划与要点推进研讨会，院长张双林、副院长张宏雨以及审计科、保卫科、基建科、后勤保障部、信息科等后勤相关科室负责人参会。

　　研讨会上，与会各科室以PPT形式对2020年度工作进行了总结汇报，通过对工作的“复盘”，总结成绩，查找问题，明确下一步的工作方向，并结合工作实际，分别阐述了2021年的工作计划与要点。

　　张宏雨对各科室的工作汇报逐一作了点评。

　　张双林对后勤各科室取得的工作成绩给予充分肯定，并对下一步的工作提出了指导意见。他指出，2020年是“十三五”规划的收官之年，2021年则是“十四五”规划的开局之年，也是我院“三级甲等”医院创建成功后实现高质量发展的关键之年，站在这重要的历史交汇点上总结经验、谋划未来，具有重要的意义。我院“三级甲等”医院创建成功，是医院发展的新开局、新起点，医院的跨越式发展更要求我们对后勤建设进行深入的思考，如何适应医院新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局，建立一个与医院发展相协调的“大后勤”管理模式，引领新时期后勤发展，提升后勤服务保障能力。强调后勤各科室兼收并蓄、博采众长，协同发展、共同进步。各科室负责人纷纷表示，将以此为契机，以问题为导向，归纳总结与科学规划并重，查缺补漏，立行立改，切实把后勤工作做实、做细、做好，为医院快速发展提供更加高效、更加优质、更加满意的后勤服务。